Сотрудники – это главная ценность компании, поэтому большое внимание уделяется организации условий их труда. Аптечная сеть «Живика», будучи лидером на фармацевтическом рынке, привыкла предъявлять к своей работе самые высокие требования, поэтому в сотрудниках ценит честность, порядочность, инициативность и амбициозность. Не менее важны и заинтересованность в высоких результатах своего труда, желание развиваться вместе с компанией, учиться новому и стремиться к лучшему.
Преимущества работы в нашей компании
Стабильность
"Живика" - аптечная сеть, уверенно работающая и процветающая с 1998 года. За это время в экономике страны произошло 4 кризиса, однако "Живика" была и остается оплотом стабильности и благополучия.
Надежность
Работая в "Живике" вы можете быть уверены в том, что социально защищены, что вы не попадете под неожиданное сокращение и что у вас всегда будут комфортные и безопасные условия труда.
Хорошая команда
У нас сплоченная команда, работа в которой основана на принципах профессионализма и взаимопомощи. 74 % сотрудников трудятся в "Живике" более 5 лет и считают это рабочее место одним из лучших в своей жизни.
Удобный график
В аптечной сети "Живика" оптимальный трудовой график гарантировано без ночных и ненормированных смен.
Обучение
Аптечная сеть "Живика" одна из немногих, кто на высоком профессиональном уровне бесплатно обучает своих сотрудников и предоставляет жилье молодым специалистам.
Официальное трудоустройство
В аптечной сети "Живика" заработная плата выплачивается официально на 100% и сотрудники могут пользоваться государственными гарантиями в полном объеме.
Карьерные возможности в «Живике»
В рамках аптечной сети «Живика» предусмотрено 3 варианта карьерного роста, в зависимости от того, с какой должности Вы начинаете.
Если Вы пришли работать на должность фармацевта или провизора, имея при этом определенный стаж работы по профессии, и, самое главное, у вас есть желание развиваться внутри компании, то спустя год работы в сети, Вы можете подать заявку на зачисление в группу кадрового резерва. Получив необходимые управленческие навыки, в дальнейшем Вы можете претендовать на должность заведующего аптекой.
Если Вы студент, который получает среднее или высшее фармацевтическое образование, то у Вас также есть возможность начать работать в нашей сети уже со студенческой скамьи. Мы с удовольствием трудоустраиваем студентов на должность разборщика товара. Для Вас это прекрасная возможность начать знакомство с работой аптеки, освоиться в многообразии ассортимента. А после получения Вами диплома и сертификата осуществляется Ваш перевод на должность фармацевта или провизора.
Если Вы начали работать в аптеке санитаркой, но в процессе работы прониклись профессией фармацевта и приняли решение получить среднее фармацевтическое образование – компания непременно Вас поддержит! При нашей финансовой помощи Вы проходите заочное обучение в колледже и получаете долгожданный диплом фармацевта.
Для специалистов из других регионов, особенно выпускников ВУЗов, желающих переехать и начать строить карьеру в Екатеринбурге или Челябинске, мы готовы предоставить служебное жилье. Готовы также обсудить возможность частичной компенсации арендной платы за квартиру при переезде в любой из городов, где есть наши аптеки.
Если Вы живете в пригороде, но в пределах удобного транспортного сообщения с любым из городов, где представлены наши аптеки, мы готовы компенсировать затраты на ваш проезд к месту работы и обратно.
Все представленные варианты карьерного роста абсолютно реальны!
Большинство сотрудников головного офиса начинали работать в нашей сети с должности фармацевта, провизора или заведующего. Например, наш исполнительный директор, Панькова Ольга Вячеславовна, начинала свою карьеру в офисе после должности заведующего аптекой.
Готовы расти и развиваться вместе с нами? Оставляйте заявку на сайте, и мы свяжемся с Вами!